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“工欲善其事,必先利其器?”
听到这句话,毕衍不明所以地看着林默,干咳一声:“老板,别整这么高深行不行?麻烦你说的稍微直白一点,我脑子笨,有点转不过弯。”www。
其实不光是他,刘溪也一样听不懂。
安幼鱼倒是听懂了七七八八,见对面的毕衍和刘溪皆是一脸疑惑,试探性地出声道:“其实林默的意思应该是说,想要快速发展墨鱼科技,需要利用有限的资金创造出无限的价值。”
毕衍苦笑,“老板娘,这个道理我当然懂,关键是怎么利用有限资金创造出无限的价值?这个才是难点啊!”
“其实也不难。”
安幼鱼看了一眼林默,见他没有要阻止自己的意思,于是便继续说道:“对于科研公司最重要的莫过于拥有一个厉害的科研团队,一个厉害的科研团队就像是一把尖刀,可以让实现公司设计上的所有需要。”
“不仅如此,还可以用最少的精力创造出最大的价值,所以在我看来,墨鱼科技如果想要快速发展,打造一个厉害的科技团队是必须的。”
“只要墨鱼科技的科研团队足够厉害,快速发展完全没有任何难度。”
这一顿分析下来,毕衍听得连连点头。
刘溪也是如此。
林默嘴角一勾,出声确认道:“小鱼儿的分析和我的计划不谋而合。”
毕衍皱着眉头,“老板,说起来简单,可是想要打造一个厉害的科研团队,依旧需要大量的资金,现在的时代娱乐至上,走科研这条路的人本就极少。”
“稍微有点天赋的人都被科技院吸收,少数一些漏网之鱼也被国内各大科技公司抢走,再加上现在的年轻人群体都想着进入娱乐圈,压根就没有新鲜血液的注入。”
“情况就是这么个情况,想要打造一个厉害的科研团队只有一种办法。”
听着毕衍的分析,林默的眼睛逐渐眯了起来,“什么办法?”
“出高价挖人!”
毕衍的语气极为笃定。
林默微微一笑,“挖人?没什么意义,一群老头子而已,就算花高价挖过来,也发挥不出多少余热。”
听林默这么说,毕衍不由一愣,“那老板的意思是?”
对上毕衍不解的目光,林默的笑容无比从容,“与其挖人,不如培养新人。”
“培养新人?”
一听这话,毕衍的表情瞬间变得无比精彩,“老板,你这话听上去怎么那么不靠谱啊?”
“不靠谱?”
林默笑了,“哪里不靠谱了?”
毕衍嘴角一扯,声音突然小了很多,“还哪里不靠谱?依我看,哪里都不靠谱!”
话刚出口,他就被刘溪在茶几上踢了一脚。
他看了眼妻子,自言自语道:“本来就不靠谱,就算你今天踢死我,我也这么说。”
“……”
刘溪暗暗翻了一个白眼,冲着林默歉意一笑,“老板,你别搭理他,他就这性子,你说你的,你是老板,他是员工,你说了算。”
不等林默回应,毕衍就不愿意了,“小溪,你这叫什么话?”
“林默是老板没错,可我也是公司的创始人之一,合同上写的清清楚楚,有关公司管理和发展的事情,我有着绝对的话语权。”
“当初林默也和我承诺过,他不插手公司的事情,当时你也在场,这些事你应该记得才对啊!”
“我……”
刘溪无奈至极。
她这个老公哪都好,就是一根筋,认死理。
就在这时,林默笑着出声解围道:“刘姐,毕哥说的没错,关于公司的事,他有着绝对的话语权,这一点永远不会变。”
说完,他对着毕衍点了点头,“我不是要插手公司的事情,我现在只是建议,等我说完,如果你觉得可以,那就施行,如果你觉得不行,并且能给出具体的理由,那就不予通过。”
听到这话,毕衍不好意思地笑了笑,“老板,我也不是说听不得建议,只要你的建议合理,我自然也是愿意听的。”
他的话音一转,“可你刚才说打造科研团队,挖人不如培养新人,我觉得这个建议不太现实。”
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