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第14章 地盘扩大（第2页）

他们将成为家族未来城市和乡镇的管理者。当然，这里面也会有以前为家族出过力的奴隶，主要是当过兵会各种手工者的子孙。

毕业后的学员将会被分配到各地的城镇和乡村，担任基层管理者的职务。

他们将负责组织生产、征收赋税、维护治安等工作，为家族的繁荣做出贡献。

而那些没有通过考试的族人，则需要自谋生路或者投身军旅。

不过，即使没有进入学宫，他们也能在社会上找到自己的位置，为家族的发展尽一份力量。

最为与众不同之处在于，牧家家主并不遵循传统的子承父业模式。

牧家家主并非由上一任家主之子接任，而是通过在内阁中的选举产生。

想要踏入内阁之门，候选人须年满四十岁，并曾主政过某一方面事务。

选举采取不记名投票方式，共有八位成员参与投票。

若出现两人得票数均为四票的情况，则将由上一任家主从这两人之中做出抉择。

此外，族长任期不得超过十年。一旦超出这个年限，便会自动卸任。

然而，退休后的族长并非无事可做，他们会退居族老府。

当面临家族重大事务时，如果内阁和族长无法决断，便会邀请族老府的人员介入，共同商讨如何应对。

最终决策以多数意见为准。这种制度设计既保证了权力的平稳交接，又充分发挥了老一辈经验智慧的作用，使得家族能够持续稳定发展。

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在这种选举制度下，每个人都有机会成为牧家的领袖，只要他们有足够的能力和才华。

这也激发了家族成员的竞争意识，大家都努力提升自己，争取在选举中胜出。

而对于那些没能进入内阁的人，他们也并不会被忽视。

牧家注重人才的多元化发展，会根据每个人的特长和兴趣，为他们提供合适的岗位，让他们在各自的领域发光发热。

即使成为了一族之长，也并不意味着整个牧家都归其所有，他不过是领取一份薪水罢了。

所收缴上来的税款将悉数存入内库之中。

这座内库乃是全族人共同拥有的财富，并不是某个人能够独占的，毕竟家族成员众多。

若要统一管理实在过于繁琐复杂，于是便划分出了自由民与奴隶两大群体。

对于自由民，可以赐予他们一百亩耕地或是三百亩山地。

然而，作为享受这份权益的代价，自由民同样需要缴纳赋税。

相比之下，奴隶的待遇则要简单许多，他们只需专注于劳作即可，但却得不到任何酬劳。

至于自由民的构成，则主要分为两类：一类是牧家的子嗣以及那些曾为家族立下赫赫战功、服过兵役之人。

另一类则仅限于长子，因为自由民所分配到的土地唯有传给自家长子一途，其余诸子皆无权染指。

如此安排实则是家族有意为之，目的在于迫使其他幼子不得不去开垦新的土地以求生存。

如果不听从安排，会被贬为奴隶。并且这些新开垦出来的土地。

开垦者虽拥有使用权，却无买卖之权，因此家族对此类交易一概不予认可。

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