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第144章 全行业技术爆炸（第3页）

“真技术爆炸了？一次性引爆了这么多？”

“如果三瑾集团有这么强的技术储备，怎么可能破产的呢？为什么会卖给远瞻集团呢？”

有很多人想不通，因为短时期内是不可能突破如此之多的技术的。应该是三瑾集团在过去十多年里积累的。

甚至连官方都惊动了，

有专门负责产业与科技发展的官方部门：经济产业省、文部科学省，这是两个部级的单位，都向三瑾发来询问函。

“你们有这么多值钱的科技储备，为什么当初要濒临破产，卖给东大投资人。”

结果得到了三瑾各位社长的统一回答：

“这些科技的进步都是东大投资人带来的。没有彭章，财团真的已经资不抵债了。

“但是现在……”

所有社长都有信心的表示：“至少看到了五到十年的高速发展期。”

一些想拿这事做文章的官员，全都缩了回去。

《日岛经济新闻》专门刊发了一篇文章，——《来自东大神秘的科技力量。三瑾集团换上次世代的增长引擎》

这些新科技成果被比喻为财团的超音速引擎。

这些新成果的影响，也在财团的内部不断的传播、发酵，扩大影响。

令整个财团职员都感到震撼的是——仅仅一个月。就真的使全品类业务都实现了一次世界领先。

仅仅只用了一个月！~

彭章并没有过度扩大个人影响，而是潜移默化的让财团全体职员明白“两种文明的差距”：

你们和我们，差距是很大的！

不是短期的差距。

而是断代式的，碾压式的差距。

是你们全力奔跑也追不上的差距。你们就像旧时代拿着刀枪的武士，而我们已经是拿着冲锋枪的现代兵种。

被东大企业家收购，是你们的幸运。

你们幸运的又一次赶上了时代。

来自东大的，是一种全新的文明形态。

更高的技术，更先进的理念，更严格的管理，全新的文化。

1400年前，你们全心全意向唐朝学习，今天，你们仍然应该是如此。

我们是你们文明的源头，是老师，是你们文化上的爹。

你的爹过了1400年，仍然是你爹。

请向先进的文明臣服！

如果全体职员不好好的加班，努力追赶这潮流。你们是不配在新三瑾财团里工作的。

……这一观念随着时间的发展，渐渐的真在职员群体中得到了认同。他们不得不重新调整自己的观念。承认过去确实是落后了。

完成了财团十几个行业的“科技爆炸”后，彭章又来到了半导体与计算业务部门。

在这里他将启动超脑计划。

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