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61 面试 下（第1页）

周全不需要手底下的潜水教练是多么出色的高手，但是这样的教练员应该有着丰富的理论知识，而且实际的执行能力也不能差。做老师的，未必就是需要有着高深的本事，但是一定需要保证能够使得学员们懂得一些道理。

对潜水教练看起来是宽松一点的要求，可是实际上这样的要求可不简单；因为一个需要掌握丰富的理论知识就不简单了，而且周全只是‘相对来说’降低了对潜水教练的潜水能力要求，但是不代表潜水教练就能够是滥竽充数的。

周全带着三个人下水了，看了看这些人的水下动作，看了看他们在潜水的技术要领以及模拟突发状况的应对措施……谈不上多么满意之类的，不过也不能说绝对的失望；勉强能够接受吧，虽然他们不是真正的高手，但是水平也算不上差了。

“可以告诉我为什么刚才你没有注意到那个海胆吗？我想你应该知道，海胆或许会有毒，会造成一些危险。”刚刚浮出水面，周全就对着一个中年大叔问道。

“那只是最普通的海胆，它没有毒素。我想你只需要小心一点，完全可以避开它。我当时知道了你会潜水，我想你能够搞定这件事情。”中年大叔有些遗憾，他刚才只是在忙着展示自己高超的潜水技术，但是他忘记了自己的身份，“我会提醒学员注意不要被珊瑚擦伤，我会提醒他们注意海底的地形……”

周全笑了笑没有说话，潜水组的考核现在已经结束了；这三名面试者当中只有一个人能够得到这一份工作，潜水教练绝对需要负责。因为在海底实在有着太多的危险，如果潜水教练只是想着学员能够搞定这些，那么很容易出现危险。

不是周全多事，而是他很清楚水下的危险；或许一些学员会潜水，但是缺少了一些潜水教练的保护陪同，真的很容易出乱子。毕竟潜水教练的知识更丰富，他们的经验更足，知道一些危险，知道处理险情。

“亚当斯，我希望你不要让我失望。现在的海浪很不错，我需要你展现出来绚丽的冲浪技术。明白吗，你需要表现出来很多的高超动作，这样才会吸引到更多的游客注意到你，这样才会让他们去心甘情愿的接受冲浪训练。”

潜水，需要的是低调、安全第一；但是水上的运动，自然是怎么炫酷怎么来了。水上运动，很大程度上就是精彩、刺激、观赏性很高。这些完全是一些不一样的运动项目，那么就应该是有着完全不一样的要求。

“乔治，带好你的人去准备接应。我知道你和你的团队是很出色的救生员，我需要你们展现出来你们的风采。你明白我的意思，没有人希望看到一些险情，但是当它出现的时候，你们就是最后的安全保障。”

看了看乔治和他的团队有些无所事事的样子，周全提醒着说道；不要以为海上救生员就是很闲，实际上这些人应该是眼观六路耳听八方的，这些人需要随时保持警惕以及随时都需要出动。他们，是最需要保持紧张的；当然这些人不只是需要保持专注，还需要相当出色的水性，需要学会一些必要的抢救知识等等。

亚当斯和两个水上运动教员出发了，他们开始展现起来冲浪的技术；三个人抱着冲浪板慢慢的划向比较深的海域，开始展现起来他们的冲浪动作。舒展、稳定，也有着那么一些难度；周全觉得这三个人的技术不错，虽然周全不会冲浪，但是他能够看得出来那些人冲浪技术更高一点。

周全喝着果汁看着亚当斯他们在冲浪，感觉还是不错的；实际上这根本就没有啥难度，看别人表演当然是很轻松，也能够很好的作出判断。周全一点压力都没有，甚至是一些围观者这个时候也是在议论纷纷；很明显，亚当斯看起来不是冲浪技术最出色的。

周全没有什么表态，冲浪只是水上运动的一项；摩托艇到了，大马力的摩托艇实际上更来劲。不要以为摩托艇就是谁都能够玩的，实际上摩托艇相当的刺激、有观赏性。而且摩托艇也不只是速度，忽左忽右的绕杆是基本要求，还需要一点空翻、潜水、跳跃等高难动作，这样可以使得观众眼花缭乱、目不暇接。

很明显，最基础的游客或许可以只是驾驶着摩托艇去海面呼啸而过之类的；但是作为教员，就应该是有着高超的摩托艇技术。不说有着摩托艇职业运动员那般的技术，只不过绝对不能差。

在看着这些绚丽的摩托艇以及接下来的滑水运动的时候，周全其实还在关心着水上救生员们的表现。看得出来他们还是很专业的，及时的跟进保障，以及队员们偶尔表现出来的对于水上运动的基础掌握，都是让人觉得满意。

一上午的面试考核，认真的观察研究；周全也算是大致心里有些数了，基本上来说这些人的技术谈不上多么的拔尖，不过也算是相当不俗了，基本上是属于行业精英的水平。

那么周全就是要考虑了，既然你们没有不可替代的水平，我就需要考虑其他的事情了；比如说年轻一点的可能就是比较好，这样的年轻人更有潜力值得培养。也包括需要看看这些人的理想薪金水平，需要看看这些人的品行道德。

“总的来说我对大家的表现还是很满意的，只不过这样的一次面试可能还不能充分的展示出来你们的水平和技术。下午我们会在码头集合，我会驾驶着游艇过来，我会让人联系好必要的设备。伙计们，希望你们下午准时到达，我们会进行最后的考核。”

周全拍了拍巴掌，想要得到这样的一份工作绝对不会轻松，周全绝对不会只是看到他们一上午的展示就痛快的招工。既然是面试考核，那么就需要更加的认真和专业；周全不需要那么多的员工，他需要保证自己手底下的员工都是精英。

而且周全可以保证，他不喜欢多折腾；他手底下注定不会有着太多的员工，那么就不应该动不动就是换人之类的。所以面试考核之类的，还需要继续进行；这绝对是一件大事，甚至周全都已经开始请外援了。

“oK，老兄。我会去，我会去帮你面试。实际上我是一个相当出色的面试官，我会让那些应聘者在我的提问下表现出来紧张。或许我不是出色的水上运动员，但是我会成为相当不错的管理者。”亚历山大干脆的答应了，虽然他现在只是在家族企业上班，还只是小角色；但是这样的人起点比较高，看问题也比较全面，自然要比周全这个暴发户想的问题周到一些。

周全松了一口气，很明显他也知道自己的短板；要说水上运动他不怕任何人，但是管理之类的对他来说就是真实的挑战了。人事管理，从来都不是简单的事情。周全还需要慢慢的学习，学习成为一个出色的管理者，成为一个出色的老板。