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第110章 有意思的项目顾楚风 我有一些想要投资（第2页）

“并且在必要的时候，我可能会安排专业的团队，具体的负责人仍然是你，但是有一些人，我不会要的。”

顾楚风为什么这一次安排了团队，是因为他已经看出来了，对方这个团队就是一个草台班子，看起来专业，但是为什么对方这个项目已经运营了两年的时间，结果还是一团乱麻呢？就是因为这个团队里面的人看起来专业，但是实际上根本不行。

就是乱搞。

或者是用自已在其他行业的经验，来做这个事情。

这怎么能行。

因此，顾楚风必须要替换其中的一些人，安排自已的人过去，毕竟这样的话整个项目的成功几率才会多一些，听见这话，对方微微一愣，因为他没有想到对方竟然会提出这样的要求，这和自已听过的事情有一些不太一样呢，他以为顾楚风会保留自已的团队，但是现在来看，似乎对方根本就没想这样的想法啊。

“真的这样吗？”

“可是他们……”

顾楚风看着对方。

“你觉得你这个团队能行吗？”

这个时候，顾楚风知道对方觉得这些人都是跟着自已的元老，如果这个时候踢出去的话，有一些不好，但是如果你想要创业成功，必须要心狠手辣，有一些人在创业刚开始的时候肯定没有任何问题，他们能够达到标准，并且有汗马功劳。

但是随着时间的流逝，公司的规模越来越大，那么实际上，对方的能力就不够了，最起码不符合现在公司的要求，所以就需要更新高层，这也是为什么很多公司里面的元老都被安排到了一些可有可无的部门，或者是下放到其他的公司，高薪养着，这也就是因为他们的能力已经不能对公司产生价值可，但是看在过去的功劳上，给了这些人体面的下场。

最起码给了钱和尊重。

这也就够了。

其实很多时候，一些人并不能认清自已，看到一开始地位不如自已的人，随着时间流逝，竟然超过了自已过去的领导，这让他们相当不舒服，因此，也有一些高层果断选择了离开，当然，这些离开的高层不能说所有人都失败了，实际上也有人成功，但是也就是100个人里面出现1个，甚至这个人的成功可能还不如一开始留在这个公司里面。

这个人听着顾楚风的话，微微一愣。

现在的他并不知道自已应该如何回答这个问题。

似乎不管怎么回答，都是问题。

良久……

他看向了顾楚风。

“您觉得需要替换几个人呢？”

这么说，就代表对方已经默认了这个事情。

他不是傻子。

也知道这些人根本就没想办法提供太多了，可是现在顾楚风竟然主动说了出来，所以他也没有办法回避了。